La procedura per l'attribuzione delle nuove posizioni economiche del personale ATA entra nella fase finale. Dopo la pubblicazione delle graduatorie provinciali provvisorie, prevista entro il 5 giugno scorso, è ora aperta la finestra per i reclami: le graduatorie definitive dovranno essere approvate entro il 19 giugno 2026.
A fissare il calendario è la nota ministeriale n. 14297 del 28 maggio 2026, con cui il Ministero dell'Istruzione e del Merito ha annunciato lo sblocco delle funzioni informatiche necessarie per elaborare le graduatorie dei candidati che hanno completato la procedura. Una tabella di marcia serrata, pensata per arrivare all'attribuzione del beneficio in tempi rapidi.
Cosa prevede la nota 14297
Le funzioni per la formazione delle graduatorie sono state rese disponibili dalle ore 10:00 del 29 maggio. Riguardano i candidati che hanno preso parte alla prova finale di valutazione prevista nell'ambito della procedura avviata con il decreto ministeriale n. 140 del 12 luglio 2024.
Gli Ambiti territoriali hanno dovuto pubblicare le graduatorie provinciali provvisorie sui propri siti istituzionali, oltre che su quelli degli Uffici scolastici regionali, entro e non oltre il 5 giugno. Come richiesto dalla UIL Scuola, la pubblicazione doveva avvenire con tempistiche omogenee su tutto il territorio nazionale, così da evitare differenze eccessive tra province.
Come sono formate le graduatorie
La graduazione dei candidati segue un ordine di merito basato su criteri precisi. Il primo elemento è il punteggio conseguito nella prova finale di valutazione, al termine dei corsi di formazione previsti dal bando. In caso di parità di punteggio, ha la precedenza il candidato con la maggiore anzianità di servizio, previa validazione da parte degli Ambiti territoriali.
A parità di merito e di anzianità si applicano infine i criteri di preferenza previsti dall'articolo 5 del d.P.R. 487/1994, il regolamento sulle modalità di svolgimento dei concorsi nelle pubbliche amministrazioni. La procedura, ricordiamo, era riservata al personale con un'anzianità minima di servizio e si è conclusa con la prova finale dopo i percorsi formativi.
Reclami: come e quando
Dalla data di pubblicazione delle graduatorie provvisorie, il personale interessato ha dieci giorni di tempo per presentare eventuale reclamo all'Ambito territoriale di competenza. È la fase in cui controllare con attenzione la propria posizione: punteggio della prova finale, anzianità di servizio riconosciuta, profilo professionale, dati anagrafici ed eventuali preferenze dichiarate.
Il reclamo è lo strumento per segnalare errori o incongruenze prima del consolidamento delle graduatorie. Una volta esaminate le istanze, gli Uffici procederanno all'approvazione degli elenchi definitivi con decreto del Direttore generale dell'Ufficio scolastico regionale o di un dirigente delegato, entro il termine del 19 giugno 2026.
Cosa sono le posizioni economiche
Le posizioni economiche del personale ATA sono incrementi retributivi collegati all'assunzione di ulteriori compiti e responsabilità, nell'ottica della valorizzazione professionale all'interno delle Aree del comparto. Rappresentano da anni uno degli strumenti per riconoscere l'esperienza e la professionalità di assistenti amministrativi, tecnici e collaboratori scolastici, e per molti lavoratori costituiscono un beneficio economico atteso da tempo.
La conclusione di questa tornata, dunque, non ha soltanto un valore amministrativo: definisce chi, tra il personale che ha superato la prova finale, otterrà l'attribuzione della posizione e il relativo riconoscimento in busta paga.
Le tappe da ricordare
- 29 maggio 2026, ore 10:00: rilascio delle funzioni informatiche per l'elaborazione delle graduatorie.
- Entro il 5 giugno 2026: pubblicazione delle graduatorie provinciali provvisorie sui siti degli Ambiti territoriali e degli USR.
- Entro 10 giorni dalla pubblicazione: possibilità di presentare reclamo all'Ambito territoriale competente.
- Entro il 19 giugno 2026: approvazione delle graduatorie provinciali definitive.
Per il personale ATA il consiglio è di non lasciar passare i giorni utili: verificare subito la graduatoria provvisoria pubblicata dal proprio Ambito territoriale e, in caso di errori, presentare il reclamo entro il termine previsto. È l'ultimo passaggio prima che le posizioni vengano assegnate in via definitiva, in vista della loro decorrenza.